Rapport fra NILs landsmøte 6. april 2019
NILs styre 2018-2019. Fra venstre: Styremedlemmer Hans Christian Elverhøi Thomassen, Lene Utbjoe, Fredrik Torsteinsen, visepresident Monica D. Heck og president Torunn Petersen Foto: Petter Abrahamsen

Rapport fra NILs landsmøte 6. april 2019

Blant de ordinære landsmøtesakene gikk styret gjennom hovedlinjene for foreningens virksomhet med Strategi og handlingsplan 2019-2021 som ble godkjent av landsmøtet.

NIL har ny styresammensetning for 2019-2020, styret består nå av: President Monica D. Heck,

Lene Pettersen Utbjoe, Fredrik Torsteinsen, Urd Schjetne (ny), Henrikke Roll Heirung (ny) og

varamedlem Beata Brzoza (ny).

I år vår det flere spesielle saker på dagsorden, hvorav vedtaket som åpner for utvidet studentmedlemskap i NIL i inntil 3,5 år etter avlagt bachelorgrad er det som antakelig får størst betydning for foreningen i de neste årene. Vedtaket gjør det mulig for studenter å være en del av det faglige nettverket, og de fordelene dette medfører, mens de for eksempel skaffer seg praksis mellom BA- og MA-grad, eller opparbeider seg nok kompetanse til å kunne søke medlemskap på særskilte vilkår. I tillegg kan studentmedlemmer delta aktivt i lokalgruppestyrer og velges inn i komiteer, dette gir et potensielt tilfang av mange kompetente bidragsytere i arbeidet til fagets beste.

Landsmøtet tok også beslutninger om feiring av NILs 75-årsjubileum i 2020, med blant annet utgivelse av en jubileumsårbok som skal inneholde historisk stoff i tillegg til de vanlige prosjektpresentasjonene og fagartiklene.

Protokoll fra landsmøtet ligger på lukkede medlemssider på nil.no, lenke

 

Mona Lise Lien, daglig leder i NIL

Rapport fra NILs fagdag 2019; Green square
Cecile Sachs Olsen, OAT. Foto: Petter Abrahamsen

Rapport fra NILs fagdag 2019; Green square

Dagen ble innledet med at Bjørn Kjærand Haugland, adm. direktør i Næringslivsalliansen 203040 snakket om FNs 17 bærekraftmål og betydning for interiørarkitekter nå og i fremtiden.
Han belyste hvordan bærekraftmålene påvirker globale og lokale rammebetingelser - og etterspurte innovasjon, prosessforbedring og nye løsninger fra næringslivet generelt og designfeltet og interiørarkitektur spesielt.

Møbeldesigner MNIL Philipp von Hase fulgte opp med sitt foredrag; From Bauhaus to biomimicry, design via cradle to cradle, to beyond the new.

A presentation of manifestos and concepts for design in a world of plenty.
I juni 2019 gjennomføres det en workshop I Bergen I regi av Møbelgruppen i NIL med dette temaet. Lenke til info

 

Heather Bergsland, Spesialrådgiver bærekraft i Liveable Cities Lab, Rambøll Stavanger ga et dypdykk inn i Well – sertifisering av bygg.

Hun ga en kort presentasjon av WELL-standarden og hvordan den kan bidra til å skape levende byer og helsefremmende bygg, som dokumentert bidrar til økt trivsel og produktivitet for menneskene som lever der.

 

Siren Elise Wilhelmsen, PhD-kandidat ved UiB, Fakultetet for Kunst, Musikk og Design,

Institutt for Design ga et inspirerende innblikk i bruksmuligheter for skadeplanter.
The Settlers: Domestic Exotics tilnærmer seg nye materialer og applikasjoner basert på en eksperimentell og praktisk anvendelse av uønskede plantearter. Fremmede arter, med invaderende 
egenskaper, er en stor trussel mot biologisk mangfold og økosystemer verden over.

Det interessante var at Wilhelmsen snudde opp ned på forestillingen ved å presentere «skadeplantene» som en ressurs og verdifullt råmateriale i stedet for en trussel.

 

Cecilie Sachs Olsen, en av sjefskuratorene for Oslo arkitekturtriennale 2019 snakket engasjert om hva «degrowth» er og hvilken betydning denne tematikken har for vårt samfunn i dag og i fremtiden.

Hun så nærmere på dets betydning for interiørarkitekturfaget og diskuterte hva tematikken innebærer i forhold til transformasjonsprosesser, klimamål, bærekraft og medvirkning.

 

Interiørarkitekt MNIL Elisabeth Trømborg, IARK AS presenterte det interessante prosjektet Media City Bergen (MCB), et gedigent rehabiliterings- og transformasjonsprosjekt som har bidratt til at MCB har blitt en merkevare med tydelig profil.

 

Interiørarkitekt MNIL Caroline Langfeldt Carlsen og arkitekt Vilde Kjærsdalen, Rambøll avsluttet fagdagen med å presentere prosjektet MO-senter i Eidsvåg, mottak- og oppfølgingssenter for narkomane. Transformasjon fra kontor til helse. Denne presentasjonen satte et passende punktum for dagen ved å rette oppmerksomheten mot brukerne, det menneskelige – og fokus på hva som er viktig i utførelsen av faget.

NIL takker utstillerne; Bergene Holm, Borge, Elko, Geberit, Götessons og Vestre for støtten!

Vi har noen av filene fra foredragene tilgjengelig, send en epost til nil@nil.no hvis du ønsker tilgang.

Alle foto: Petter Abrahamsen

 

 

NVDPS Linde

I forbindelse med samlokalisering av døgnfunksjoner for psykiatrien i Vestfold ble eksiststerende bygningsmasse ombygget til Rehab Døgn-enhet. Ombyggingen inkluderer 7 nye sengerom med bad, inkludert skjermingsrom med sluse, i tillegg til stuer, møterom, medisinrom, kontorer og andre støtterom. Eksisterende sengefløy er beholdt. Konseptet fra tidligere oppsatte nybygg ble videreført: “Fargeopplevelser langs en sti”. Målet har vært å gi pasienter og ansatte positive opplevelser. Inspirasjon til material- og fargevalg er hentet fra naturen med utgangspunktet i fargerike opplevelser på vandring langs en sti.

Kategorier

Prosjektleder

NIL-medarbeidere

Oppdragsgiver

Hallingdal sjukestugu/Ål helsetun

Hallingdal sjukestugu og Ål Helsetun består av sykehustjenester som dialyse, somatisk poliklinikk og somatisk sengepost, i tillegg til legevakt, legesenter, rehabilitering/fysioterapi, korttidsplasser og omsorgsboliger for demente. 

For å utvikle de optimale løsningene jobbet vi tett med brukergruppen og entreprenør for å utvikle de optimale løsningene. Det var et ønske fra brukerene at interiøret ikke skulle være for instutisjonspreget, men mer hjemmekoselig. Ål er rosemalingens vugge, og som et ledd i å skape en egen identitet tok vi utgangspunkt i fargene fra rosemalingen, som sammen med treverk gir en fin varme, og en fin bakgrunn for gjenbruk av møbler og inventar.

Kategorier

Prosjektleder

Oppdragsgiver

En levende Hall

HR Prosjekt i samarbeid med Arkitekthagen ble engasjert av byggherre gjennom en åpen anbudskonkurranse. Utgangspunktet for utlysningen var at Universitetet i Agder (UiA) lenge har sett at studierom har stått tomme mens kapasiteten ved kantinen har vært sprengt. Studenter ønsker ikke lengre å gjemme seg bort mens de jobber; de vil være ”tilstede”. I tillegg ønsket Universitetet at inngangspartiet skulle gi et tydeligere førsteinntrykk som støtter opp om deres visjon om «Samskaping av kunnskap». Ønskene er imøtesett med en stor ombygging av vrimlehallen ved inngangspartiet til UiA. Den er nå gjenskapt til en oppholdsvennlig og levende hall med bedre arealutnyttelse, kantineutsalg og rundt 260 nye sitteplasser av ulik kategori.

 

Konseptet ble utviklet rundt stikkordene Ungt, Uformelt og Levende. Der hallen tidligere var en gjennomfartsåre, skulle den nå bli et levende oppholdssted med uformelle og inkluderende arbeids- og møteplasser for et ungt publikum. Universitetet hadde på forhånd satt sammen brukergrupper med både studenter og ansatte, som skulle involveres i både planlegging og i vurdering av løsninger underveis i prosessen. For å sikre at kantineutsalget skulle fungere optimalt, var også Studentsamskipnaden i Agder jevnlig involvert i utformingen av denne. Universitetsbygningen er eid av Statsbygg og de hadde derfor ansvaret for de byggetekniske arbeidene. Gjennom hele prosessen ble prosjektet utviklet i et tett samarbeid mellom de involverte.

 

Formspråket er holdt enkelt, med rette linjer. Det var sentralt å gi interiøret en egenart, og samtidig var det viktig å spille på lag med eksisterende arkitektur. Det var derfor naturlig å la spesialinnredningen følge de skeive vinklene i bygget og bli en del av bygget ved å fortsette de arkitektoniske linjene. Det er lagt vekt på tidløse løsninger og bruk av solide og miljøvennlige materialer. I hovedsak er spesialinnredningen bygd opp av enten eikefiner på europeisk kryssfiner eller av Valchromat. Alt av tekstiler er ull eller kunstlær, og alle sittebenker er tegnet slik at man enkelt kan bytte puter ved slitasje. For å skape soneinndeling og variasjon er det tatt utgangspunkt i to material- og fargepaletter som spiller godt på lag med den eksisterende paletten i bygget og med ton-i-ton farger som spenner fra rustrøde toner til støvet blå/grå. For å skape en spennende kontrast er bakveggene i kantineområdet malt i en dempet komplimentær sennepsgul farge.

Kategorier

Prosjektleder

Samarbeidspartner

Oppdragsgiver

Hjemmeside

Er du vår nye kollega? Søknadsfrist 5. mai.

Er du vår nye kollega? Søknadsfrist 5. mai.

Høy endringstakt i arbeidslivet med digitalisering, økt samhandling og fleksible arbeidstider stiller nye krav til våre omgivelser. Som interiørarkitekter har vi en unik evne til å utforme gode flerbruksløsninger tilpasset den aktuelle oppdragsgiver. Vi må kontinuerlig utvikle vår evne til nytenkning og utvikling av fremtidsrettede løsninger som er fleksible, bærekraftige og varige.

Vi ser etter deg som ønsker å ta aktiv del i denne utviklingen.

Hos Ramsøskar arbeider vi bredt og leverer løsninger både for kontor, kjøpesentre, boligutvikling og privatboliger i tillegg til design av hotell og restauranter. Vi arbeider i alle faser av prosjektet, fra utvikling av konsept, via prosjektering og detaljprosjektering helt frem til nøkkelferdig resultat.

Nå er vi spesielt ute etter deg som har erfaring fra arbeidsplassutforming, og som ønsker å jobbe med utvikling av fremtidens arbeidsplasser. Vi er på jakt etter engasjerte fagfolk til å styrke vårt team, og vil gjerne snakke med deg som er arkitekt/interiørarkitekt med master i arkitektur/interiørarkitektur og 3-5 års erfaring.

Du har

  • Erfaring med prosjektledelse fra større prosjekter, med hovedvekt på detaljprosjektering og gjennomføring.
  • Erfaring med å jobbe i team, gjerne både som leder og samarbeidspartner
  • God kjennskap til gjeldende myndighetskrav
  • Gode norskkunnskaper både skriftlig og muntlig
  • Behersker ArchiCad
  • Behersker Office-programmer

Du vil trives hos oss hvis

  • Du er løsningsorientert og god til å finne kreative og gjennomførbare løsninger
  • Du evner å ta og bli gitt ansvar
  • Du evner å vurdere kvalitet, fremdrift og økonomi i prosjektene
  • Du er positiv, nysgjerrig og oppdatert på utvikling og trender
  • Du er kontaktskapende med gode samarbeidsevner
  • Du bygger gode relasjoner basert på tillit

Vi tilbyr

  • Utfordrende og varierte arbeidsoppgaver
  • Sterkt fagmiljø med hyggelige kollegaer
  • Konkurransedyktig lønn, gode pensjons- og forsikringsordninger
  • Studieturer og ulike sosiale arrangementer
  • Nyoppussede lokaler, sentralt plassert i Karl Johansgate, Oslo

Søknadsfrist: 5. mai 2019

Kontakt
Ta gjerne kontakt med oss hvis du vil vite mer, eller send din søknad til info@ramsoskar.no
Kreativ leder: Monica Marie David-Andersen, +47 950 06 444
Avdelingsleder: Birgitte Breimo, + 47 951 39 084

Sider

Abonner på NIL RSS